Semua orang tentu memimpikan menjadi seorang manajer yang sukses. Tetapi banyak yang masih mengabaikan bahkan memiliki pola pikir yang salah tentang kegiatan manajemen. Berikut adalah pola pikir yang wajib diketahui oleh manajer sukses.
Pikiran Terdisiplin (Disciplined Mind)
Perilaku seseorang dalam disiplin ilmu, keterampilan diri, atau profesi tertentu. Orang yang tekun dalam dunia bisnis dan manajemen sebaiknya menguasai ilmu dan keterampilan manajemen. Intinya untuk menjadi manusia yang profesional sebaiknya menguasai dengan mendalam dan terdisiplin terhada pengetahuan serta keterampilan tertentu.
Pikiran Mensintesa (Synthesizing Mind)
Pola untuk mengambil informasi dari berbagai macam sumber, memahaminya dan mensintesa, kemudian menjadikannya sebuah ilmu baru. Hal ini mengajarkan bahwa kita harus pandai-pandai memilih informasi dari kemudahan orang-orang dalam memberikan informasi.
Pikiran Menciptakan (Creating Mind)
Pikiran yang senantiasa menjalankan ide-ide baru, mempertanyakan suatu yang tak terduga, dan memunculkan sesuatu yang belum ada. Pola pikir ini mendorong kita untuk terus maju, tidak terperangkap dengan adanya zona nyaman.
Pikiran Merespek (Respectful Mind)
Pandangan dengan sukacita tanpa sikap saling curiga kepada orang lain. Menciptakan pola pikir yang menghindari anarki serta menghormati keragaman dan sikap empati terhadap pendapat orang lain.
Pikiran Etis (Ethical Mind)
Cara berpikir yang membangun kemuliaan dan keluhuran dalam kehidupan personal maupun profesional. Menciptakan manusia terbaik dengan nilai-nilai etika.
Demikian pola pikir yang dapat membantu Anda untuk sukses. Teruslah berpikir positif untuk menggapai impian hidup Anda. (flx)
Gardner, Howard.(2004).Five Minds for The Future.Boston:Harvard Business School Publishing
